Poczta Polska przechodzi poważne zmiany organizacyjne, które dotyczą redukcji zatrudnienia i restrukturyzacji. Firma zatrudniająca około 62 tysięcy pracowników odnotowała w połowie 2024 roku stratę w wysokości 300 milionów złotych.
Związki zawodowe, w szczególności „Solidarność”, prowadzą rozmowy dotyczące możliwego strajku. Kluczowym postulatem jest podwyżka wynagrodzeń o 800 złotych. Bogumił Nowicki z „Solidarności” ocenia, że obecne działania wobec Poczty Polskiej mogą zmierzać do ograniczenia jej działalności, a nawet całkowitej likwidacji.Pracownicy są niezadowoleni z obecnych warunków płacowych i domagają się poprawy sytuacji finansowej.
W ramach prowadzonych zmian organizacyjnych firma oferuje pracownikom program dobrowolnych odejść (PDO). Jeśli pracownik zdecyduje się na skorzystanie z programu, otrzyma równowartość 12 miesięcznych pensji. Po podpisaniu stosownego porozumienia, już następnego dnia będzie mógł podjąć inną pracę, zachowując gwarantowane świadczenie w ramach PDO.
Sytuacja Poczty Polskiej jest napięta, a przyszłość firmy pozostaje niepewna wobec prowadzonych zmian i rosnących nacisków ze strony związków zawodowych.
